تعهد سازمانی - عدالت پژوهی

نویسنده: ماهی جوشقانی، حسن *؛ هادوی، منصوره ؛ چکیده: هدف از این مقاله، ارایه مدلی جهت [...]

نویسنده: خدامی، سهیلا ؛ اصانلو، بهاره ؛ چکیده: زمینه: هدف تدوین ارزش های اخلاقی در سازمان بروز [...]

نویسنده: یادگار، میترا *؛ صیف، محمد حسن ؛ چکیده: فرسودگی شغلی سندرمی مشتمل بر خستگی هیجانی، مسخ [...]

نویسنده: سرمدی، محمد رضا* ؛ چکیده: هدف اصلی پژوهش ارایه مدل علی اخلاق کار اسلامی و [...]

نویسنده: زنگانه، مهدی ؛ زنگانه، طاهره ؛ کاظمی، سید حسین ؛ فیض آبادی، حمیده ؛ چکیده: امروزه [...]

نویسنده: نادی، محمد علی* ؛ اسلامی هرندی، فاطمه ؛ چکیده: این پژوهش با هدف الگویابی مدل [...]

نویسنده: ملازهی، امین* ؛ چکیده: هدف از این پژوهش تبیین رابطه عدالت سازمانی و جو سازمانی با [...]

نویسنده: اسماعیلی، احمدرضا* ؛ احمدی، علی اکبر ؛ خزلی، سعید ؛ چکیده: زمینه و هدف: از آنجایی [...]

نویسنده: فرح‌بخش، سعید* ؛ نیک‌پی، ایرج ؛ شجاعی، عظیمه ؛ چکیده: پژوهش حاضر، با هدف بررسی رابطه [...]

نویسنده: باقری، مسلم* ؛ صالحی، محمد ؛ رحیم پور، علی ؛ چکیده: امروزه در سازمان ها به [...]