بررسی تاثیر ادراک کارکنان از عدالت سازمانی بر رفتارهای شهروندی سازمانی (OCB،S) (مورد مطالعه: معاونت طرح و برنامه و بودجه ناجا)

نویسنده: یاوری بافقی، امیرحسین *؛ چکیده: زمینه و هدف: رفتارهای شهروندی سازمانی شامل رفتارهای مثبت شغلی هستند [...]

ارزیابی روش های سنجش عدالت فضایی در توزیع کاربری اراضی شهری، نمونه موردی: شهر قزوین

نویسنده: روشن، مینا *؛ امین زاده، بهرام ؛ چکیده: با وجود آنکه لزوم تجلی توزیع متعادل یا [...]

بررسی عوامل اجتماعی مرتبط با تعهد سازمانی کارکنان بانک ملی شعب استان آذربایجان‌شرقی

نویسنده: نوین انرجان، بهلول ؛ علمی، محمود ؛ چکیده: مطالعه حاضر با هدف تعیین رابطه عوامل اجتماعی (اعتماد سازمانی، مشارکت [...]

به کارگیری روش “تحلیل تصمیم گیری چند متغیره” ( الکتر) در رتبه بندی مناطق شهر اهواز

نویسنده: شماعی، علی *؛ تابعی، نادر ؛ حمیدی، محمد سعید ؛ چکیده: یکی از راههای دستیابی به [...]

مولفه‌های حقوق شهروندی از دیدگاه امام‌علی(ع)

نویسنده: فاطمی، سید علی *؛ چکیده: امروزه توجه به حقوق شهروندان از زوایای مختلف، محل توجه بسیاری [...]

رابطه‌ی عدالت و سعادت از دیدگاه فارابی

نویسنده: بهارنژاد، زکریا *؛ شمس الدینی مطلق، کمیل ؛ چکیده: فارابی عدالت را در سه حوزه تکوین [...]

بررسی پیشایندهای اعتماد در آموزش عالی: آزمون تاثیرات رهبری خدمتگزار، عدالت سازمانی و حمایت سازمانی درک شده

نویسنده: شاه طلبی، سعیده *؛ پرداختچی، محمد حسن ؛ زین آبادی، حسن رضا ؛ چکیده: موسسات آموزش عالی امروزه نقش [...]

بهبود مدیریت مشارکتی در دانشگاه از طریق نظام پیشنهادها و عدالت‌محوری با در نظر گرفتن جایگاه مدیریت مشارکتی و عدالت در آموزه‌های اسلامی

نویسنده: حشمتی، محمدرسول *؛ خوراکیان، علیرضا ؛ مهارتی، یعقوب ؛ چکیده: هدف: این مطالعه با تأکید بر [...]

ارزیابی برخی از مدل های نوآوری از منظر میزان هماهنگی با اهداف عدالت اجتماعی

نویسنده: ابوالحسنی، زهرا *؛ حسن زاده، علی رضا ؛ قاضی نوری، سید سپهر ؛ پورعزت، علی [...]

تصمیم گیری برای انتخاب سبد سهام؛ مقایسه ی الگوریتم های ژنتیک و زنبور عسل

نویسنده: سینایی، حسنعلی ؛ زمانی، سعید ؛ علی، مهرابی ؛ چکیده: انتخاب روش­هایی با سرعت و دقت [...]